Trainingen

/Trainingen

MKB – Young Professional 21st Century Skills Programma

By |2019-03-27T14:49:21+02:00april 2nd, 2019|Categories: Blended learning, Het nieuwe leren, Persoonlijke effectiviteit, Trainingen|Tags: , , , , , , , , , , , |

Het MKB – Young Professional 21st Century Skills Programma is gemaakt vanuit de gedachte dat grote organisaties de middelen en volumes hiervoor in huis hebben. 'Nu' bestaat er ook de mogelijkheid voor het MKB om hun YP’ers een intensief, blendend programma aan te bieden.  21st Century Skills Wereldwijd bestaat dit uit een lijst van tien skills. Deze [...]

Het levensgrote verschil tussen een team en een groep!

By |2019-02-20T16:38:23+02:00februari 12th, 2019|Categories: Breinleren, Persoonlijke effectiviteit, Trainingen|Tags: , , , , , , , , , , , , |

Het levensgrote verschil tussen een team en een groep; een verschil waar uitleg geen overbodige luxe is. Vooral in een tijd dat zelfsturende teams weer hip en hot zijn. Is het nog toegestaan om geen ‘team’ te zijn; zo vraag ik me weleens af? Of spreken we automatisch over een team zonder te weten wat [...]

Vier gouden tips voor effectief brainstormen

By |2019-01-30T14:08:21+02:00januari 29th, 2019|Categories: Breinleren, Trainingen|Tags: , , , , , , , , |

De vier gouden tips voor effectief brainstormen benut je pas ten volle als het en tijd en energie mag kosten. Om een voorbeeld van een organisatie te noemen die dit dagelijks toepast: The Walt Disney Company. Creativiteit en innovatie zijn onderdeel van veel van hun activiteiten. Het is onderdeel van hun DNA en waarden. Door [...]

Meer impact en overtuigingskracht door non-verbale skills

By |2019-04-11T16:52:05+02:00januari 17th, 2019|Categories: Coaching, Persoonlijke effectiviteit, Trainingen|Tags: , , , , , , , , , , , , |

Meer impact en overtuigingskracht door non-verbale skills; je bespaart jezelf een hoop werk. Maar liefst 93% van je boodschap breng je over door non-verbale en paraverbale[1]aspecten en slechts voor zeven procent door de woorden die je gebruikt. Het bijzondere is dat we ons vaak voor honderd procent storten op de inhoud van een lezing, presentatie of power [...]

Stop met overtuigen; start met beïnvloeden!

By |2019-01-03T16:43:45+02:00januari 3rd, 2019|Categories: Trainingen|Tags: , , , , , , , , |

‘Stop met overtuigen; start met beïnvloeden!’, zei ik bij de start van een training rond ‘leiderschap en veranderen’. Alle deelnemers stuurden een week van tevoren een intakeformulier op met daarin voor hen lastige situaties en cases. Wat mij daarin opviel, was dat een aantal van hen beschreef dat ze zo graag wilden dat medewerkers of [...]

Vergroot je invloed; het creëren van draagvlak bij managen zonder macht

By |2019-04-11T17:10:07+02:00juni 22nd, 2018|Categories: Persoonlijke effectiviteit, Trainingen|Tags: , , , , , , , , |

Vergroot je invloed; het creëren van draagvlak bij managen zonder macht is op de volgende manier ontstaan. Vanuit een instelling werd de vraag aan mij gesteld of ik een training kon maken voor kwaliteitsmanagers en beleidsmedewerkers. Zij willen meer handvatten hoe te handelen vanuit een functie met beperkte macht. Hoe maak je je punt, hoe draag [...]

Breinleiders vermenigvuldigen bewust hun impact!

By |2017-09-26T20:54:13+02:00september 26th, 2017|Categories: Breinleren, Trainingen|Tags: , , , , , , , |

Breinleiders zijn leiders die zich ervan bewust zijn hoe het brein werkt. Het gaat daarbij om hun eigen brein en dat van de medewerkers die ze begeleiden. Vandaag gaf ik samen met een ervaren collega een workshop aan leidinggevenden. Eén van onze missies daarbij was om ze ervan bewust te maken hoe ze door het inzetten [...]

Ondernemingsraden – basistrainingen en maatwerk op basis van uw vraag

By |2019-04-11T17:16:12+02:00augustus 16th, 2017|Categories: Ondernemingsraad, Trainingen|Tags: , , , , , , , , , , |

Ondernemingsraden - basistrainingen en maatwerk op basis van uw vraag - Ombra della Terra's Paola Pisu heeft hier buitengewoon veel ervaring mee. Al diverse keren is ze door verschillende ondernemingsraden terug gevraagd vanwege haar kenmerkende aanpak op het gebied van medezettenschapstrainingen. Pratkisch toepasbaar In de tijd dat ze zelf een training kreeg vanwege haar lidmaatschap [...]

Casemethodiek van Argyris – een methode om patronen te doorbreken

By |2018-02-01T17:04:05+02:00september 17th, 2015|Categories: Trainingen|Tags: , , , |

Casemethodiek van Argyris is een coach- en trainingsmethode waarmee deelnemers er op veilige wijze achterkomen welke patronen ze hanteren. Daarbij gaat het vooral om patronen in communicatie. Ook sporen ze er aannames mee op en welke oordelen over een persoon een gesprek beïnvloeden. De kern van de methodiek van Argyris is het onderkennen en opheffen van [...]

This Is A Custom Widget

This Sliding Bar can be switched on or off in theme options, and can take any widget you throw at it or even fill it with your custom HTML Code. Its perfect for grabbing the attention of your viewers. Choose between 1, 2, 3 or 4 columns, set the background color, widget divider color, activate transparency, a top border or fully disable it on desktop and mobile.

This Is A Custom Widget

This Sliding Bar can be switched on or off in theme options, and can take any widget you throw at it or even fill it with your custom HTML Code. Its perfect for grabbing the attention of your viewers. Choose between 1, 2, 3 or 4 columns, set the background color, widget divider color, activate transparency, a top border or fully disable it on desktop and mobile.